1.     INTRODUÇÃO

 Liderança se atinge, por um processo de esforço pessoal, através do resultado obtido, pela confiança, pelo conhecer, e o tomar de decisão conscientes e próprias, usando de métodos de indução pelo conhecimento, adquirido e assumido ser o agente que irá influenciar a todos os liderados, deve possuir uma integridade irrefutável no caráter, deve ser comum a todos, mas exemplo no efetuar suas tarefas cotidianas, sem crise de crise de identidade, suas decisões deve ser marcante, o bom líder precisa ser um exemplo de pessoa, e que vive de forma verídica essa integridade.

Integridade do líder deve ser na vida pública e, na vida particular. Sua Integridade com a família, nos negócios, na igreja, no ministério, e principalmente, integridade com Deus é fundamental, pois as pessoas a serem lideradas, querem seguir um líder deste nível, e esse deve ser confiável, ético, e que consiga demonstrar isso não apenas em palavras, mas em gestos e ações. O líder precisa mostrar a todo tempo, seus valores, sua ética e seus padrões, lembre-se que ninguém te segue por descuido, mas um descuido te separa de muitas pessoas.

2.     VISÃO

 A oração é fundamental para se alcançar intimidade com o Senhor, sendo uma das características do líder bem sucedido, através dessa intimidade e baseado em atitudes verdadeiras e modeladas pela espera no Criador, a resposta vem, ainda mais sendo alvo de oração.

O líder deve ser visionário, não um sonhador, tirando da visão dada, ou fazendo uso de modelos deixados nas Sagradas Escrituras, planejando e traçando meta a serem alcançada, devendo pautar sua direção na construção do bem comum, construindo novos caminhos e fazendo uso da Fé, pois através desta muitos serão transformados, sendo guiados pelo próprio Senhor Jesus Cristo, como nos escreveu o Evangelista Matheus Mt15.14 “Deixai-os; são guias [cego]s; ora, se um [cego] guiar outro, ambos cairão no barranco”, essa direção deve ser nos passos do Líder, chegando ao ponto da visão, o líder deve agir com clareza de propósito e muita responsabilidade.

Efetuando uma análise na vida de muitos lideres bíblico, os quais não obtiveram sucessos na sua existência, muitos líderes os quais não fizeram uso desta ferramenta, deixando a Oração para um segundo plano, não tendo uma vida de intimidade para com Deus, essa falta intimidade foi o fator maior desse insucesso, tendo o fracasso a sua porta.

O líder visionário busca as oportunidades em Deus, sabendo enxergar os possíveis cenários, faz análise e não previsões corretas, sem misticismo, sempre sem antecipar o futuro, deixando os acontecimentos na vontade do Soberano, pela confiança que Deus nunca falhou ou mente, pois está escrito no livro de Números 23.19 “Deus não é homem, para que [minta]; nem filho do homem, para que se arrependa. Porventura, tendo ele dito, não o fará? ou, havendo falado, não o cumprirá?”. Com essa realidade, será possível ao líder transmitir autoconfiança, sendo possuidor de experiências e intimidade com Deus, adquiridas ao longo da sua existência, faz uso da Sabedoria, por uma vida vinda diretamente do trono de Deus.

Deve o líder possuir um relacionamento de muita intimidade para com Deus, pois essa lhe dará a condição necessária para que se possa, transforma ideias em realidade, pois o líder deve viver o que prega e pregar o que vive, agindo desta forma o líder, passará aos seus liderados segurança e confiança, tornando-se um privilegio prestar serviço junto com um líder deste naipe, com essa direção e com a visão, o sucesso vem e as metas são alcançadas.

Os liderados precisam saber para onde estão sendo guiados, pois confiam suas vidas nos seus líderes, essa qualificadora dará segurança e direção de curto e longo prazo, e desta forma se vislumbra o futuro. Ninguém te segue hoje, se você não imaginar onde será o amanhã.

O líder pode ter um caráter exemplar, uma visão magnífica, mas se não souber comunicar às pessoas a sua vida, os seus sonhos, os seus propósitos, de maneira que os encoraje certamente sua liderança não alcançará êxito.

3.     INSPIRAÇÃO

Para quem deseja ser um líder efetivo, deverá ter uma visão e motivada pelo propósito que o guia e que justifica seus esforços, conforme está escrito em Provérbios de Salomão 29;18, “Onde não há profecia, o povo se corrompe; mas o que guarda a lei esse é bem-aventurado” podemos captura a inspiração e a visão muito bem. Ele afirma: “Onde não há visão, o povo se corrompe”. Desta forma e com essa essência, podemos dizer que onde não há a presença de Deus, o liderado perde os limites e perde o autocontrole.

Pela permissão de Deus, o líder que não busca inspiração, através de um relacionamento mais profícuo, pela intimidade e através de uma vida equilibrada, pela vida de oração, cai, ainda mais quando este busca apenas por interesse pessoal, mas o Soberano Deus de imediato já levanta um novo líder, essa de forma muito rápido, pois um líder traz disciplina, ordem e controle, para as vidas dos liderados, em especial, mostra o caminho da Salvação por Jesus Cristo nossa razão maior.

Para os liderados que não tem a inspiração passada pelos seu líder,  serão fardado ao insucesso, pela falta de motivação para alcançar os objetivos, e não saberão para onde estão indo, provavelmente terminarão em qualquer lugar. A inspiração é uma parte muito importante da liderança bem sucedida.

Liderança inspirada por Deus é motivadas se tornarem nas pessoas que são de fato. A forma mais pura de liderar é liderar através da inspiração. Sabemos que existem muitas formas de influenciar pessoas. Você pode fazê-lo pelo medo, intimidação ou manipulação. Estes métodos não representam a verdadeira liderança.

O maior e mais importante aspecto da liderança é a inspiração. Inspiração é o oposto da intimidação e a ausência da manipulação. Há muitas situações nomeadas de liderança onde o medo é o motivador maior do que o compromisso baseado na resposta à inspiração.

Se a verdadeira liderança tem sua fonte na inspiração, o que é inspiração? Se você precisa de inspiração para realmente ser um líder então você deve saber de onde ela vem. Inspiração significa o que é colocado para dentro com vida ou inflar com vida. Quando você respira, a vida entra em seu corpo. Oxigênio é a fonte da sua vida. Quando nós inspiramos, nós damos vida a nós mesmos. Portanto, nós temos que descobrir quem é a nossa fonte de inspiração Deus.

Ninguém pode fazer você um líder. Não é um produto de treinamento. Você não pode ir à faculdade e aprender como se tornar um líder. Podemos receber noções desta, líderes se tornam líderes quando alguém sopra dentro deles.

A fonte da liderança é a inspiração, e inspiração é a respiração de Deus para a alma. Líderes não têm um emprego. Sua vida é sua carreira. Líderes não trabalham para pessoas. Quando um homem se torna um líder, repentinamente ele se torna independente de pessoas, dependendo exclusivamente de Deus. Cada um tem a capacidade e o potencial de se tornar um líder pelo projeto do Criador

Todo líder bem sucedido deve ser inspirador, devendo provocar em seus seguidores à vontade pela vida! Os liderados anseiam por um significado em suas vidas. Querem saber o porquê está sendo liderados ou fazendo, o líder bem sucedido precisa mostrar esse significado ao liderados, mostrar a paixão pela causa do líder.

4.     Competência e Habilidade

Todo bom líder deve ser competente no sentido de possuir as competências e habilidades necessárias para o desempenho de sua função.

Uma das grandes polêmicas da liderança é se a pessoa nasce ou não líder. Não irei dar fim a essa discussão, mas, certamente quem é líder precisa ter a competência de um verdadeiro líder.

Essas competências variam de acordo com o contexto onde se desenvolve o exercício da liderança. Cada espaço, local, situação, exige do líder uma competência específica.

Nunca se esqueça: As pessoas somente te seguirão se você tiver a competência de fazê-las te seguirem.

5. Valorizar as pessoas

Todo bom líder deve valorizar as pessoas. Esse é um aspecto fundamental da liderança, mais do que amar uma causa, o líder deve amar as pessoas.

O bom líder entende que liderança se dá no coração, e não na cabeça. Se o líder desempenha sua função baseado apenas em seu raciocínio lógico e não no poder do coração, estará criando um ambiente com pessoas descomprometidas, porque pessoas não se envolvem em uma causa quando não são amadas.

Pessoas são a causa primordial da liderança, sem elas não existia o porquê da liderança. Então, ame as pessoas, ame quem você lidera!

Nunca se esqueça: As pessoas apenas te seguirão, se você segui-las com o coração.

Os 5 cuidados que você acabou de ler são aqueles que mais me impactaram nos estudos sobre liderança, assim, espero que esses cuidados possam ser colocados em prática também na sua vida.